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【GW明けに要注意】新人退職が増える理由とは?企業イメージを守る対策に「MOMURI+」を紹介

ゴールデンウィーク明けに新人退職が増える背景実は、ゴールデンウィーク明けの5月は、新入社員の「退職」が増えるタイミングとして多くの企業が注意すべき時期です。一般社団法人「日本リスクコミュニケーション協会」の報告書(Yahoo!ニュース記事参...
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離職率の悩み、データで解決!「MOMURI+(モームリプラス)」とは?

「どうすれば社員の定着率を上げられるのか…」「若手がすぐに辞めてしまう原因が分からない…」そんなお悩みを抱える企業の方へ。“退職代行”の現場から得られたリアルなデータを活用して、離職率の低下をサポートしてくれるサービスをご存じですか?今回は...
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沖縄の高い離職率に悩む企業へ──“辞める”から見える改善のヒントとは?【MOMURI+活用術】

「せっかく採用してもすぐに辞めてしまう」「若手が育つ前に離職してしまう」「なぜ辞めたのか、本当の理由が見えてこない」こうした悩みを抱える企業は、沖縄県では決して少なくありません。特に離職率の高さは全国的にも課題とされており、企業にとっては人...